企業文化是企業的靈魂，決定一(yī)個企業的内在本質與發展方向。山東省建設集團立足實際，從實踐出發，健全先進的企業文化系統，增強企業的凝聚力和戰鬥力。

企業質量目标：

       1、竣工(gōng)一(yī)次驗收達到合格，内部初次驗收合格率達到百分(fēn)之95以上；

       2、顧客滿意度達到百分(fēn)之90以上，每年遞增百分(fēn)之1。

環境管理目标：

       1、大(dà)限度節約施工(gōng)材料和水電(diàn)能源，鋼材節約率達到達大(dà)限度節約施工(gōng)材料和水電(diàn)能源，鋼材節約率達到百分(fēn)之1；水泥節約率達到百分(fēn)之0.5。

       2、施工(gōng)和生(shēng)活污水達标排放(fàng)。

       3、固體(tǐ)廢棄物(wù)逐步實現資(zī)源化、無害化，達到分(fēn)類管理，回收率達到百分(fēn)之60。

       4、杜絕油品、化學危險品洩漏、遺撒。

職業健康安 全管理目标：

       1、杜絕死亡，消滅重傷，職業病發病率爲0；

       2、一(yī)般輕傷頻(pín)率控制在3‰以内；

       3、無重大(dà)火(huǒ)災事故，一(yī)般火(huǒ)災事故不超過全員(yuán)的萬分(fēn)之三；

       4、無重大(dà)交通事故，一(yī)般交通事故不超過全員(yuán)的5‰。